兔媽媽+2個寶貝女兒

看穿雇用潛規則，立刻找到好工作：管理30國薪資的外商人資揭密，好福利、好前途、好老闆的工作這樣找

110-1021

這是10/1才出版的書，我上上週才從誠品購入

前幾個月我就開始追蹤作者-莫莉的FB

她是一個很積極及熱忱的人

很難不讓人喜歡上她的個性

這本書集結她工作以來的經驗分享

對於初入職場及進入職場的人員來說

是非常實用的工具書

但對我而言，算是比較艱深的工具書

她大部份的經驗分享來自於外商

像我大多是在傳產及中小型規模的工作經驗

有些較新的應徵工具相對沒有那麼適用

像Linkedin就比較在外商或跨國公司及大型公司在用

像一些中小型的公司就較少用這種招募平台

因為我之前有Google過，像Linkedin的平台收費方式

因為資方收費不便宜，所以在台灣的會員數少

台灣找工作都是以104為主，其次就是1111等人力銀行

但莫莉在書中介紹如何求職及轉職還有應徵技巧

都非常的棒！

很值得HR人員或要找跨國或外商職缺的人員閱讀

作者是師大碩畢(之前誤寫到台大碩畢），都是在台北外商HR經驗，像我這種學/經歷經差一大截的，讀起來相對有點艱深點，但人總要學習進度，所以剛好在我辭職之後，我就買來閱讀，剛開始我買來就翻個幾頁，就覺得自己的程度差別人好一大截，沒啥自信再繼續看下去，又放了一週，昨天又再看了一章，今天又再看到第四章後，就來PO文分享這本書給想轉職的人員閱讀！

Vicky

作者介紹

職來直往Miss莫莉

　　前任外商公司HR，分享外商面試、LinkedIn求職技巧、中英文履歷撰寫、以及國內外薪資觀念。

　　擁有歐亞非三十國薪資及稅務經驗，豐富的職涯輔導經驗、看過上萬份履歷，輔導個案成功錄取Google、IBM、桂格、德勤、趨勢科技等知名公司。

　　擔任風傳媒專欄作家、104職涯診所Giver、518熊班專欄作家、經理人專欄作家、太報專欄作家，文章亦刊登於《商業周刊》《今周刊》。

　　在數字中體會人性，因此開始經營個人粉絲團「職來直往Miss 莫莉」，不藏私分享面試技巧、LinkedIn、履歷撰寫以及外商工作經驗。

內容簡介
　　你對「工作」的所有問題，解答都在這裡！
　　˙求職怎麼找職缺？怎麼挑公司？怎麼寫中英文履歷？面試怎麼談判？
　　˙在職怎麼表現自己？怎麼爭取調薪、升遷？
　　˙轉職怎麼知道新職是否適合自己？怎樣才能越轉越超值？
　　˙離職怎麼能走得體面、不落人話柄？被問離職原因怎麼辦？

　　求職時遇到的困難問題，雖然查了網路，還是覺得無解？
　　讓公司裡的核心：人資莫莉，為你一一排憂解惑！

　　我是一名曾負責橫跨歐亞非三十國薪資和資遣費的外商人資，在數字中體會人性，完全明白勞方在求職路上受困於年紀和人脈，會遇到多少困難。

　　我懂大家想找好工作，卻沒有人可以事先諮詢的困惑；
　　我懂要撰寫履歷，卻只能找到罐頭文教學的煩躁；
　　我懂面試前緊張，只好拚命上網找「面試應該注意什麼？」的焦慮；
　　我懂在一家公司好久了，卻始終沒有加薪、升遷機會的辛勞；
　　我懂想轉職，卻不知道自己該何去何從的無奈。

　　透過本書，我將為你解答這些你不便詢問、或根本也不知找誰開口的問題，幫助大家提升職場競爭力，找到自己喜歡的，也適合自己的工作！

~End~